Evan Smith

最高経営責任者 (CEO)

「CEO として、私は Hypertherm の長期的な視点と社員のオーナーシップという組み合わせを高く評価しています。企業のリストラや離職が絶えることのない社会において、当社にはその伝統、オーナーシップ構造、社風が生み出す、まれとも言える目的の不変性があり、これによってお客様に焦点を合わせ、長期的な投資を行い、改善を目指して日々努力しています」

Rob Masson

バイスプレジデント兼最高財務責任者

“私は、組織の使命について共通の目的意識を持つ会社の一員であることに刺激を受けています。当社の社員オーナーシップモデルは、社員と株主のインセンティブを一致させ、当社が他の企業にできない方法でリソースを割り当てることを可能にします。私たちは意思決定を行う際、当社のお客様、従業員、および地域社会の健康・福祉を考慮します。このことは、当社の業績に特別な満足感と意義をもたらしています。”

Aaron Brandt

エンジニアリング担当副社長

「Hypertherm で私が最も気に入っている点は、イノベーションと技術開発へのアプローチです。当社のエンジニアたちが現在のテクノロジーの限界を超えるべく、挑戦する熱意を目にしては、いつも元気づけられています。また、当社の製品が人々や環境に与える影響を考慮しながら、お客様に最高の結果をお届けするという、当社が開発において重視している価値観に誇りを持っています」

Jenny Levy

人、コミュニティ、環境担当副社長

「Hypertherm は、当社の社員、お客様、私たちのコミュニティ、そして地球のすべてが長期にわたって繁栄するために存在しています。当社には、仕事を遂行する方法やその理由に前向きな変化をもたらす力がある、いやむしろその義務があると私は信じています。私は、真の 3 倍最終利益の構築に向け、事業価値のすべての分野で一致協力することで、日々エネルギーを与えられています」

Gordon Rice

ウォータージェット事業副社長

「私が Hypertherm で最も誇りに思うことは、オーナーシップのカルチャーとコアバリューを維持し、培うという誠実な取り組みです。 これらは単に壁に掲げる言葉ではなく、私たちが行うすべての決定に不可欠なものとなっています。オーナーとして、私たちは、すべての社員にとって魅力的な環境を作り、顧客に価値を提供し、最先端の技術を開発し、そのプロセスを常に改善し、地域社会にゆるぎないサポートを提供することに全力を注いでいます。その結果として Hypertherm をダイナミックで楽しい職場にするユニークな社風となっているのです」

Jim Miller

オペレーション・プラズマ事業副社長

「Hypertherm で私が素晴らしいと思うところは、オーナーシップによる社員同士の絆と責任感です。これにより技術革新を適用し、常に改善を追求して、顧客、地域社会、環境に利益を提供します」

Hidde van Hoeven

グローバルセールス&マーケティング担当副社長

「Hypertherm は、厳選された、高度な専門的技術を持つ献身的なパートナーとともにその顧客サービス戦略にこだわりながら、比類ないお客様重視のサービスを提供しています。私は、弊社がサービスを提供する世界中の業界やお客様について理解を深めようと取り組んでいる世界各地のオーナー社員をサポートすることにより、地理的範囲をさらに拡大するという課題に最もやりがいを感じています。」

Sanjeev Srinivasan

企業開発および戦略担当副社長

「社員が所有する企業であることから、Hypertherm は株主が主要な利害関係者でもあるという点でユニークな会社です。これにより、オーナー社員としての我々全員の価値創造が簡素化されます。社員が Hypertherm の長期的な価値創造を展開・実行すべく、厳格さと情熱をもって取り組んでいるのを目にするのは誇らしいことです。当社には、協調的な気質、顧客中心のビジョン、そして数年先までに渡る計画と管理の理念があります。」

Marco Mostert

EMEIA (ヨーロッパ、인도、中東、アフリカ) 担当地域ディレクター

「オーナーシップ文化の資質が社員のさまざまな能力やスキルとうまく組み合わさって、Hypertherm は大変働きがいのある会社となっています。日一日と継続的に改善するという習慣を身につければ、社員、エンドユーザー、大切なビジネスパートナーにとって最善の結果を提供するための持続可能な環境と長期的な即応能力が手に入ります。それが私を魅了し、私が誇りとする Hypertherm です。」

Aaron Zou

アジア地域ディレクター

「Hypertherm は、中国において過去 15 年間、この業界の大いなる発展に貢献してきた最も重要な企業のひとつです。私は、当社がお客様や社員のために達成してきた素晴らしい業績に誇りを持っています。独特のオーナーシップ文化と長期的なコミットメントを通じて Hypertherm は今後もお客様の力強いパートナーとなり、社員にさらなるチャンスを与えてくれると信じています」